Vous avez enfin franchi l’étape difficile, attirer l’attention de quelqu’un pour un entretien d’embauche.
Mais…
Était-ce votre CV ? votre pitch ? qui sait… mais bravo ! C’est toujours bon de savoir que vous avez été remarqué. Malheureusement, parfois, le plus difficile est de recevoir un appel pour un 2e tour. Comment impressionner votre interlocuteur ?
Il y a des moments où vous vous mettez la pression pour trouver la prochaine mission, vous obtenez des entretiens mais vous ne voulez pas vraiment le travail… d’autres fois où vous souhaitez également changer de travail et cliquez sur postuler à tous les emplois similaires, même si vous détestez ça, juste pour recevoir un appel et vous prouver quelque chose à vous-même ou à d’autres qui aiment vous mettre la pression (sans raison valable).
Vous êtes-vous demandé pourquoi ? Pas le « pourquoi on ne me rappelle pas » mais vraiment « pourquoi est-ce que je ne passe pas à l’étape suivante ? Ai-je dit quelque chose de mal sans m’en rendre compte ? »
Quelques questions que vous pouvez vous poser, elles paraissent simples mais faites le test :
- Vous êtes-vous vraiment préparé pour l’entretien ?
- Avez-vous fait des recherches sur les personnes qui vous ont interviewé ?
- Avez-vous posé des questions? Dans certaines cultures, ne pas poser de questions peut être considéré comme mal vu « il n’est finalement pas si intéressé !«
- Vous êtes-vous demandé pourquoi cette entreprise semble être une bonne étape pour vous et ce que vous voulez y accomplir ?
- Avez-vous pensé si cette entreprise vous propose une offre mais que vous avez également d’autres pistes, est-ce vraiment celle que vous souhaitez rejoindre et pourquoi ? (même votre futur employeur ne souhaite pas être votre deuxième choix, croyez-moi !)
- Êtes-vous venu avec un bloc note et un stylo ? Vous n’avez aucune idée du nombre de candidats qui se présentent sans rien et qui finissent par sortir un papier froissé de leur sac ou de leur poche et demandent un stylo (mauvaiiiiise impression !)
La prochaine fois que vous vous rendrez à un entretien, gardez à l’esprit certaines de ces questions/conseils et vérifiez que c’est réellement la bonne étape pour vous afin de réussir vos entretiens.
